Назначение на должность без согласия работника
Консультация
Работаю рядовым терапевтом в больнице. Училась по целевому направлению. Заведующий отделением уволился и все его обязанности повесили на меня, без моего согласия, без увеличения отплаты.
Объясняют это тем, что по количеству коек человек на должность заведующего не положен.
Законны ли их действия?
Дата: 15.07.2017 22:06
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Елена Захарова
Не законны.
Согласно ст. 60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.
Так как официального приказа о переводе Вас на должность зав. отделением не было, Ваши должностные инструкции не менялись, Вы должны исполнять только те обязанности, которые прописаны в ней.
Вот тут Вы можете посмотреть должностные обязанности врача- терапевта, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 23.07.2010 N 541н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения"
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_104261/b98e3a0536f0f903229cfb2ce18673f56e0b67b8/
и сравнить их с обязанностями зав. отделения
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_104261/989aa110a8558e8a7d334f043f4d484b7b2eea3e/