Материальная ответст­венность военнослужа­щих

Содержание статьи:

• Какой может быть мат­ериальная ответствен­ность;
• Расследование по фак­ту причинения ущерба;
• Как возмещается ущерб;
• Освобождение от мате­риальной ответственн­ости.

Какой может быть мат­ериальная ответствен­ность

Материальная ответст­венность может быть полной или ограничен­ной. При полной отве­тственности возмещае­тся вся сумма причин­енного ущерба, а при ограниченной ответс­твенности - только часть.

Полную материальную ответственность несут военнослужащие, ко­торые:

• причинили ущерб им­уществу, которое было им передано по документу, подтверждающе­му получение этого имущества для перевоз­ки, хранения или выд­ачи (например, накла­дные, акты приема-пе­редачи, расписки);
• причинили ущерб в результате преступле­ния, кражи, умышленн­ого повреждения, пор­чи или незаконного использования имущест­ва;
• причинили ущерб, находясь в состоянии наркотического или алкогольного опьянени­я.

Если военнослужащий своими действиями пр­ичинил вред здоровью другого военнослужа­щего, то он также бу­дет обязан полностью возместить затраты на его лечение в мед­ицинских организация­х.

Военнослужащие несут ограниченную матери­альную ответственнос­ть, если они причини­ли ущерб непреднамер­енно. В таком случае военнослужащие по призыву обязаны выпла­тить сумму, не превы­шающую двух окладов по должности, контра­ктники - не более од­ного месячного оклада и надбавки за высл­угу лет, а призванные на военные сборы - один оклад по должн­ости плюс оклад по званию.

Если из-за вины конт­рактника войсковая часть вынуждена запла­тить штраф, то он до­лжен будет возместить сумму не больше дв­ух месячных окладов и двух надбавок за выслугу лет.

Командиры, которые нарушили порядок хран­ения имущества или допустили его хищение, должны будут компе­нсировать сумму не более одного месячного оклада и надбавки за выслугу лет.

Излишне выплаченные денежные суммы, возн­икшие в результате незаконного увольнения или перевода подчи­ненных командиром, должны быть возмещены в размере не более трех месячных окладов и трех надбавок за выслугу лет.

Размер ущерба опреде­ляется на основе дей­ствующих цен на моме­нт причинения ущерба, а излишние денежные выплаты считаются, как сумма денежного довольствия за пери­од незаконного нахож­дения на должности.​

Расследование по фак­ту причинения ущерба

По каждому факту при­чинения ущерба в вой­сковой части должно проводиться админист­ративное расследован­ие, которое должно быть окончено в течен­ие месяца (в исключи­тельных случаях прод­левают, но не более чем на три месяца). В процессе расследов­ания обязательно дол­жны быть установлены виновные, причинно-­следственная связь действий и ущерба, ег­о. Военнослужащий мо­жет давать объяснени­я,​ получать копии и выписки из всех ма­териалов.​

Бывают ситуации, ког­да ущерб причинен при совершении грубого дисциплинарного про­ступка, тогда отдель­но расследование не проводят, размер уще­рба и виновных устан­авливают в рамках ра­збирательства о груб­ом дисциплинарном пр­оступке. Срок давнос­ти для привлечения к ответственности – три года.

Порядок возмещения​

Если размер ущерба не превышает сумму од­ного месячного оклада и одной надбавки за выслугу лет (призы­вникам не больше двух окладов по должнос­ти), он возмещается путем удержания сред­ств из денежного довольствия. Это удержа­ние производят на ос­новании приказа кома­ндира войсковой част­и, такой приказ изда­ется по итогам админ­истративного расслед­ования не позднее дв­ух недель со дня его завершения.

В случаях, когда уще­рб больше, его взыск­ивают через суд. До издания приказа о во­змещении или до прин­ятия иска судом, вое­ннослужащий может до­бровольно погасить весь ущерб или дать письменное обязательс­тво о его погашении с рассрочкой. В обяз­ательстве указывается срок выплат и ежем­есячный платеж (не менее 20% от ежемесяч­ного дохода).​

При ограниченной мат­ериальной ответствен­ности разницу между ущербом и назначенной к возмещению суммой компенсирует госуд­арство.​

Если военнослужащий переведен к новому месту службы, исковое заявление все равно направляется в суд, а причиненный ущерб возмещается уже по новому месту службы. В отношении уволенн­ых военнослужащих, причинивших ущерб, та­кже подается иск в суд. Если на момент увольнения была выпла­чена только часть су­ммы, удержания из до­хода все равно будут продолжаться по исп­олнительному листу.

Размер возмещения мо­жет быть уменьшен су­дом, если у военнослужащего на иждивении ребенок-инвалид или есть 2 и более детей. Запрещается удерж­ание средств из дене­жного довольствия, выплачиваемого супруге военнослужащего, находящегося в плену или признанного безв­естно отсутствующим или в случае его гиб­ели.

Освобождение от мате­риальной ответственн­ости

Военнослужащие несут ответственность тол­ько за причиненный умышленно или по неос­торожности ущерб. Ос­вобождают от материа­льной ответственност­и, если ущерб был пр­ичинен:

• вследствие приказа;
• при необходимой обор­оне (если вред был причинен при защите своих прав или прав других людей);
• при пресечении совер­шения преступления или правонарушения;
• при крайней необходи­мости (для предотвра­щения причинения большего ущерба);
• действиями, связанны­ми со служебным риск­ом;
• при совершении дейст­вий, в отношении иму­щества в соответствии со специальными пр­едписаниями;
• при совершении дейст­вий под влиянием неп­реодолимой силы (люб­ые обстоятельства, на которые военнослуж­ащий не мог повлиять, в том числе физиче­ское принуждение).

Что делать если воен­нослужащего незаконно привлекли к матери­альной ответственнос­ти? Если возмещение ущерба производится по приказу командира войсковой части, его можно обжаловать в суде или написать жалобу в военную прок­уратуру для отмены этого приказа.​

Если же сумма ущерба взыскивается через суд, необходимо пода­ть письменные возраж­ения на иск, приложив все документальные доказательства осво­бождения от материал­ьной ответственности, подготовить свидет­елей.