Хочу расторгнуть трудовой контракт по перемене места жительства
Консультация
Здравствуйте на момент заключения контракта был прописан в Могилёве , сейчас и изменилась место регистрации Дрибенский р. он. Хочу расторгнуть контракт в связи с измерением место жительства . Какие шансы что руководитель подпишет заявление . А если скажет буду оплачивать проезд на такси , да и ещё с моей зарплаты , я этого не хочу я хочу уволиться . спасибо
Дата: 01.10.2019 00:00
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Дмитрий.
Увольнение в связи с изменением места жительства как самостоятельное основание расторжения трудового договора не содержится в Трудовом кодексе Республики Беларусь. Вместе с тем постановление Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 26.06.2008 № 4 «О практике рассмотрения судами трудовых споров, связанных с контрактной формой найма работников» (в ред. от 25.03.2009; далее - Постановление № 4), а также ст. 40 и 41 ТК косвенно регулируют данный вопрос.
К документам, доказывающим смену места жительства, могут относиться:
- свидетельство о регистрации по месту пребывания (жительства);
- договор найма жилого помещения с истекшим сроком действия, заключенный по прежнему месту жительства;
- договор найма жилого помещения, заключенный по новому месту жительства;
- свидетельство о браке, паспорт иногороднего супруга (супруги);
- другие документы.
Дата расторжения срочного трудового договора (в т. ч. контракта) по ст. 41 ТК определяется сторонами.
При расторжении трудового договора, заключенного на неопределенный срок, в связи с изменением места жительства работника наниматель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника (ч. 4 ст. 40 ТК).
Таким образом при наличии указанных выше документов Работодатель не вправе удерживать Вас на работе и обязан расторгнуть заключенный контракт.