Расписка о заёме денег
Консультация
Здравствуйте
Попал в следующую ситуацию
Неофоициально работаю сборщиком мебели
Сегодня завел разговор с начальником об увольнении так как з. п. совсем не соответствует обещанной
На что он сказал, что из-за меня у него и так убытки, поэтому я не могу перестать работать и должен еще отработать немало у него
Просил чтобы я отдал ему паспорт как гарантию того что буду работать
Потом начал говорить про то что за такие "косяки" людей в лес вывозят, делают, чтобы они исчезли и т. д.
Прямыми угрозами я бы это не назвал, но подтекст в них явно был
Я находился в шоке от всего услышанного и произошедшего
После чего он сказал писать расписку если я хочу уйти
Расписка оказалась о том что я якобы занял у него 100000 рублей и должен их вернуть в течение месяца
Конечно же денег я не занимал
Он сказал что это просто для гарантии того что я буду работать
Придя домой я почитал что это, пришел в себя и понял что я попал в плохую ситуацию
Хотелось бы узнать можно ли как то аннулировать расписку, нужно ли мне платить и вообще как лучше сделать?
Дата: 11.07.2019 22:44
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимали участие
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Алексей
Отбирать паспорт в принципе недопустимо. Он не может быть предметом залога. Изъятие у гражданина паспорта допускается только в установленном законом порядке. Уже по этому основанию Вы вправе обратиться с заявлением в полицию.
Касательно расписки – советую также незамедлительно обратиться в полицию по факту вымогательства.
Относительно обращения в полицию по факту вымогательства, конечно, лишним не будет обратиться, как и указал коллега.
Но, как показывает практика, этого действия далеко недостаточно.
В изложенных Вами обстоятельствах следует также обратиться в суд с исковым заявлением о признании долговой расписки безденежной, т. к. Вы не получили в реальности указанные в данной расписке денежные средства.
Также рекомендую одновременно обратиться в суд с ещё одним иском - об установлении факта трудовых отношений и взыскании компенсации морального вреда за длительное продолжающееся нарушение Ваших трудовых прав на официальное заключение трудового договора. Компенсацию морального вреда установите в двойной сумме, что указана в расписке.
Подобных аферистов, как Ваш работодатель следует наказывать "рублём".