Увольнение по медицинским показаниям

ЮРОВА НАТАЛЬЯ ВАЛЕНТИНОВНА

Здравствуйте, Наталья Валентиновна!

Уточните, пожалуйста, вынесен ли приказ об увольнении Вашего сына?

Если такой приказ есть, то пришлите его копию на ознакомление (сюда или на электронный адрес (почту): doc@consjurist.ru . Это нужно для более точного ответа на Ваш вопрос.

ЮРОВА НАТАЛЬЯ ВАЛЕНТИНОВНА

Руководитель Вашего сына поступил мудро – пусть пока уйдёт на больничный.

Во время пребывания на больничном Вашего сына уволить не имеют права, какие бы основания и приказы не существовали.

А теперь давайте разбираться в Вашем вопросе.

Предлагаю начать с упомянутого Вами Приказа № 801н.

Я сейчас процитирую документы, связанные с Вашим вопросом и с этим Приказом, Вы с ними ознакомитесь, а после этого – присылайте более конкретные уточняющие вопросы (если в этом у Вас возникнет необходимость).

ИТАК – цитирую:

О внесении изменений в приложения № 1 и № 2 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 года № 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда"

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 5 декабря 2014 года N 801н
О внесении изменений в приложения N 1 и N 2 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 года N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда"


В соответствии с Положением о Министерстве здравоохранения Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 года N 608 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст. 3526; 2013, N 16, ст. 1970; N 20, ст. 2477; N 22, ст. 2812; N 33, ст. 4386; N 45, ст. 5822; 2014, N 12, ст. 1296; N 30, ст. 4307; N 37, ст. 4969),

приказываю:

Внести изменения в приложения N 1 и N 2 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 года N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 октября 2011 года, регистрационный N 22111) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15 мая 2013 года N 296н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 3 июля 2013 года, регистрационный N 28970), согласно приложению.

Министр
В. И. Скворцова

Зарегистрировано
в Министерстве юстиции Российской Федерации 3 февраля 2015 года, регистрационный № 35848

Приложение.
Изменения, которые вносятся в приложения N 1 и N 2 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 года N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных ...

Приложение
к приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 5 декабря 2014 года № 801н

Изменения, которые вносятся в приложения N 1 и N 2 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 года N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда"

В приложении N 1:

а) в пункте 3.4. 2 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" абзац восьмой изложить в следующей редакции:

"Стойкое (3 и более мес.) понижение слуха любой этиологии одно- и двустороннее (острота слуха: шепотная речь менее 5 м), за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости).";

б) в пункте 3.5:

графу "Наименование вредных и (или) опасных производственных факторов" изложить в следующей редакции:

"Производственный шум на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником шума";

графу "Дополнительные медицинские противопоказания" изложить в следующей редакции:

"При приеме на работу:

Стойкие (3 и более мес.) понижения слуха (одно-, двусторонняя сенсоневральная, смешанная, кондуктивная тугоухость) любой степени выраженности, за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости).

Нарушения функции вестибулярного аппарата любой этиологии.

При периодических медицинских осмотрах:

в зависимости от степени снижения слуха по классификации количественных потерь слуха у работающих в условиях воздействия шума:

легкая степень снижения слуха (I степень тугоухости) - при наличии отрицательной динамики (в течение года) по данным исследования порогов слуха при тональной пороговой аудиометрии в расширенном диапазоне частот;

умеренная степень снижения слуха (II степень тугоухости) - при наличии отрицательной динамики (в течение года) по данным исследования порогов слуха при тональной пороговой аудиометрии в расширенном диапазоне частот, а также при наличии сопутствующей патологии (гипертоническая болезнь 2-3 степени, заболевания центральной нервной системы, вертебро- базилярная недостаточность, ишемическая болезнь сердца, язвенная болезнь желудка, двенадцатиперстной кишки в стадии обострения).";

в) в пункте 3.7:

в графе "Лабораторные и функциональные исследования" слово "Аудиометрия" исключить;

графу "Дополнительные медицинские противопоказания" изложить в следующей редакции:

"Нарушения функции вестибулярного аппарата любой этиологии. Выраженные расстройства вегетативной (автономной) нервной системы.".

2. В приложении N 2:

а) в пункте 1 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 6 изложить в следующей редакции:

"6) Стойкое понижение слуха (3 и более месяца) любой этиологии одно- и двустороннее (острота слуха: шепотная речь не менее 3 м), за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости) у лиц, прошедших профессиональное обучение, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ";

б) в пункте 2 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 1 изложить в следующей редакции:

"1) Стойкое понижение слуха (3 и более месяца) любой этиологии, одно- и двустороннее (острота слуха: шепотная речь не менее 3 м) (кроме работ по ремонту и эксплуатации ЭВМ), за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости) у лиц, прошедших профессиональное обучение, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ";

в) в пункте 4:

в графе "Лабораторные и функциональные исследования" слово "Аудиометрия" исключить;

в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 2 признать утратившим силу;

г) в пункте 10 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 4 изложить в следующей редакции:

"4) Стойкое понижение слуха (3 и более месяца) любой этиологии, одно- или двустороннее (острота слуха: шепотная речь менее 3 м), за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости) у лиц, прошедших профессиональное обучение, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ";

д) в пункте 13 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 15 изложить в следующей редакции:

"15) Стойкое понижение слуха (3 и более месяца) любой этиологии одно- и двустороннее (острота слуха: шепотная речь не менее 3 м), за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости)";

е) в пункте 27.1 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 21 изложить в следующей редакции:

"21) Полная глухота на одно ухо (острота слуха: разговорная речь на другое ухо менее 3 м, шепотная речь менее 1 м, или разговорная речь на каждое ухо менее 2 м (при полной глухоте, глухонемоте допуск осуществляется с переосвидетельствованием не реже чем 1 раз в год), за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости))";

з*) в пункте 27.2 в графе "Дополнительные медицинские противопоказания" подпункт 2 признать утратившим силу.

Прошу принять во внимание: Нумерация соответствует оригиналу.

Зуля

Увольнение производится на основании медицинского заключения.

Согласно п. 5 ст. 83 ТК РФ трудовой трудовой подлежит прекращению в случае признания работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В силу 178 ТК РФ выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику при расторжении трудового договора в связи с признанием работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (пункт 5 части первой статьи 83 настоящего Кодекса)