Правомерно ли ведёт себя работодатель?

Консультация

Здравствуйте! Работаю с рентгеном в немедицинском учереждение. Также мы работаем с вредными химическими компонентами. Ранее нам Полаголось 10 процентов к окладу, 2 недели доп отпуска, молоко, и сокращённый рабочий день. Сейчас они хотят снять с нас это, оставив только молоко и 10 процентов. Проверка независимой фирмы была, но в личных картах каждого сотрудника это не отражено. Имеют ли они право это делать?

Дата: 19.04.2017 14:00
Категория: Трудовой юрист

В консультации принимал участие

Ответ эксперта

Здравствуйте, Екатерина

Если вы не согласны с действиями работодателя, в частности, с его намерениями снять с вас 2 недели дополнительного отпуска и сокращённый рабочий день, то оспорить законность указанных действий вы можете и имеете право обратившись в следующие органы:

- Государственная инспекция труда (ГИТ). Официальный сайт - http://rostrud.ru/;

- Прокуратура;

- Суд (по месту нахождения ответчика/месту жительства истца).

  • 2017-04-19 18:19:40
  • В ответе ошибка?
Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image
Онлайн чат с юристом
Анатолий Иванович
Консультант онлайн
Здравствуйте. Я могу помочь вам с вашей ситуацией. Напишите ваш вопрос, сообщение должно быть не короче 100 символов.Только что
- опишите вашу ситуацию;