Отработка целевого
Добрый день! Я обучалась в медицинском университете по целевому договору. Хотела бы узнать если ли в договоре "слабые места" благодаря которым можно было бы его не отрабатывать или снизить сумму долга.
Дата: 04.09.2025 19:32
5
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Уважаемый пользователь, Ваш вопрос передан консультанту, ответ готовится и будет предоставлен в ближайшее время.
Здравствуйте, Татьяна
Если можно, пришлите, ваш договор на artur@dykhanov.ru. Не скачивается.
Артур Дыханов, Хорошо, отправила
Ваш договор о целевом обучении от 19 июня 2019 года был заключен, когда вам было 17 лет.
При его подписании, как я вижу, было получено письменное согласие вашей мамы, а значит с юридической точки зрения договор был заключен корректно, и расторгнуть его по причине, например, вашего несовершеннолетия не получится, например, если бы Вы захотели сослаться на то, что не вполне понимали суть договора.
Также не получится расторгнуть договор по соглашению сторон! Если бы вы, например, захотели рассмотреть такой вариант, потому что Договора, заключенные по квоте, а ваш договор таким является, не могут быть расторгнуты по соглашению сторон.
Поэтому, если, например, в вашей больнице, где вам должны предоставить трудовое место, не будет такой возможности, то они будут до конца затягивать исполнение договора, чтобы не расторгать по соглашению сторон и чтобы лично не отвечать перед вами за невыполнение договора.
Ваш договор был заключен в период действия постановления № 302 от 2019 года. Отличие от постановления, действовавшего ранее (2013 год), заключается в том, что помимо возмещения мер социальной поддержки, предусмотрен штраф в размере государственных средств, затраченных на ваше обучение. Данный штраф взыскивается с гражданина в случае, если он, например, не трудоустроился или уволился ранее трехлетнего срока, указанного в договоре.
В вашем случае, избежать штрафа, к сожалению, не представляется возможным.
Если вы не хотите трудоустраиваться, я бы рекомендовал вам отработать хотя бы какое-то время, чтобы штраф был пропорционален неотработанному времени, а не за весь 3-летний срок.
В случае подачи искового заявления в суд можно будет просить суд уменьшить штраф, потому что это не просто убытки, которые заказчик захочет взыскать, а штраф, что даёт возможность в суде уменьшать его, ссылаясь, например, на финансовые трудности, или на то, что вы так и не трудоустроились, что вы молодой специалист, что у вас нет семьи и так далее и тому подобное.
Артур Дыханов, Поняла, спасибо!
А имею ли я право устроиться на 0.5 ставки с тем же сроком отработки?