Заставляют выходить на субботник
Устроилась в госучреждение и столкнулась с таким фактом, как принуждение работать в выходной день. Скажите, насколько законно заставляют выходить на субботник? Если у меня выходной, почему я должна работать. Уборка территории не входит в мои служебные обязанности. Откуда это наследие Союза в наши дни? Так главное, что начальник еще грозится и деньгами наказать. Очень вас прошу, расскажите, пожалуйста, насколько законно принуждение к субботнику на работе, какие у меня есть аргументы, чтобы этого избежать? Дома маленький ребенок еще, который ждет, когда мама с ним проведет целый день.
Дата: 28.03.2021 07:13
Консультации онлайнв чате и по телефону
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Саша
Участие в данном мероприятии может быть только в добровольном порядке.
В соответствии со ст. 4 ТК РФ принудительный труд запрещен. А также согласно ч. 2 ст. 4 ТК РФ к принудительному труду также относится работа, которую работник вынужден выполнять под угрозой применения какого- либо наказания (насильственного воздействия), в то время как в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами он имеет право отказаться от ее выполнения.
Иными словами, работодатель не вправе обязать работника присутствовать на субботнике, если в трудовом договоре не прописано обязанность приходить на такого рода мероприятия.