Отпуск через 16 месяцев после предыдущего

Здравствуйте, Степан

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя. Трудовым кодексом РФ не предусмотрен минимальный или максимальный срок между ежегодными оплачиваемыми отпусками.
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года. Данный график обязателен как для работодателя, так и для Вас. Выбрать время начала отпуска возможно, если Вы имеете отношение к категориям работников, указанных в статьях 260, 262.1, 267 Трудового кодекса РФ.