Статья 303 Трудового Кодекса РФ

Заключение трудового договора с работодателем - физическим лицом. Что за Статья 303 Трудового Кодекса РФ вы узнаете на этой странице в пояснениях и комментариях юристов. Комментировать

i
Юридическая помощь, консультация по телефону, скайпу, whatsapp/viber, помогу с изготовлением документов.
Онлайн

Заключение трудового договора с работодателем - физлицом

Работодателей - физических лиц, которые используют труд граждан по договорам, можно разделить на следующие группы:
- граждане, привлекающие работников по договорам в целях личного обслуживания и помощи по ведению домашнего хозяйства;
- граждане, занимающиеся предпринимательской деятельностью.

Работодатели - физические лица, не осуществляющие предпринимательской деятельности, привлекают работников для выполнения работ в домашнем хозяйстве, оказания технической помощи в творческой работе и др. При этом, используя труд работников, они не преследуют целей извлечения прибыли. Цель заключения таких трудовых договоров - оказание помощи по обслуживанию работодателя и его семьи, осуществлению им определенной творческой деятельности (например: писательской) и пр.

К работодателям - физическим лицам, не являющимся ИП, можно отнести лиц, принимающих на работу домашних работников, секретарей, водителей, нянь, горничных, лиц, осуществляющих уход за больными членами семьи либо несовершеннолетними детьми, и т.д.

2018-10-11 15:03:05
Ищете ответ?
Форма для вопроса

Сформулируйте свой вопрос и нажмите кнопку задать вопрос.

Войти