Перерывы в течении дня не включенные в рабочее время.
Консультация
С 1 сентября работодатель вводит распорядок
Начало 08: 30
Конец 18: 00
Обед 13: 00-13: 50
Перерывы 10: 30-10: 50; 16: 00-16: 20
Получается что рабочий день становится 8 ч. 40 минут.
По факту в эти перерывы люди будут работать, а кому нужно и так отдохнут, без положенного времени.
Работа в офисе, за компьютером.
Так можно делать неоплачиваемые перерывы в 20 минут?
Если нельзя, то как можно повлиять на работодателя?
Дата: 19.07.2018 16:00
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Алексей
Поставленный Вами вопрос актуален в нынешнее время и заслуживает внимания. Однако, Вам уже был дан на него ответ и ознакомиться с ним Вы можете здесь.
Если Вам нужна помощь в подготовке документов, составленных по всем правилам ведения документации, с расчётами и ссылками на нормы действующего законодательства, а также с инструкцией по правильной подаче (отправке) в различные инстанции, можете обратиться к нам за платной услугой.