Увольнение
Консультация
Работаю кладовщиком, хочу уволиться, в трудовом договоре нет порядка увольнения подочетного лица, так же нен расписывался в приказе об установленном порядке увольнения, и работаю через компанию посрендника. Уволят ли меня без ревизии и получу ли я расчет, зарплата черная.
Дата: 28.08.2017 06:00
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Ответ эксперта
Здравствуйте, Павел
Если у Вас черная зарплата, значит Вы вообще официально не оформлены?
Если только часть зарплаты выдается в конверте, а по трудовому договору установлен какой- то оклад, то предупреждать об увольнении нужно за 2 недели В эти две недели работодатель обязан организовать инвентаризацию, на которой Вы должны присутствовать.
Ну а как будет увольнение происходить в Вашем конкретном случае - предугадать нельзя.
Напишите в 2- х экз. заявление об увольнении, зарегистрируйте. Себевозьмите 2- й экз. с входящим номером, датой и подписью лица, отвечающего за
входящую корреспонденцию.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет. (ст. 80 ТК РФ)
В ответе ошибка? Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
