Перевод с одной должности на дргую
Консультация
Добрый день! Помогите разрешить следующую ситуацию. Работаю в поликлинике. Трудовой договор оформлен на должность санитарки, но по факту я офисный сотрудник, работаю за ПК и оформление на должность санитара произошло из- за отсутствия операторского места в штатном расписании. Образование гуманитарное высшее. Льготы и оклад получала согласно т. договору. Сейчас больница переводит санитаров на должность уборщиков помещения соответственно с другим окладом и лишением всех льгот. Должность оператора в отдел так и не вводится, сокращение штатов отделом кадров не предусматривалось, письменных уведомлений лично никто не предъявлял, только в устной форме и в виде готовой формы заявления на перевод (за 1 календарный месяц и 10 дней). Заявление о переводе забрала. Что делать в случае: 1. Отказа руководства от процедуры сокращения и возможна ли она для 1го сотрудника. 2. Если я занимала одну должность, а работала на другой без доп. соглашения к трудовому договору, является ли это фактом нарушения со стороны учреждения? Вредность соответственно тоже разная. 3. Есть ли возможность уволится по сокращению без отработки? Спасибо за помощь!
Дата: 28.11.2017 18:11
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Ответ эксперта
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе