Увольнение работника при получении инвалидности 1 группы

Работнику дали инвалидность 1 группы. Работник написал заявление на отпуск. Обязан ли я его немедленно уволить по п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК? Или можно уволить после отпуска? Может ли работник работать с 1 группой?