Увольнение с работы с долговыми обязательствами перед работодателем за обучение

Здравствуйте! Работаю в проектной организации около шести лет. 1,5 года назад закончил второе высшее образование в техническом вузе. Срок обучения - 3,5 года. Перед обучением был составлен доп договор на оплату работодателем образовательных услуг и обязательная отработка 5 лет с даты окончания образования. Примерная сумма 150 тыс. руб. В данный момент руководство требует написать по собственному, яко бы не устраивают мои проф качество работы. Вопрос: 1) могу ли я не оплачивать долг за обучение; 2) из пяти лет по доп договору отработал 1,5 года, это будет учтено , если избежать выплаты не удастся?