Законно ли снижение среднего заработка

Добрый день. Нахожусь в простое по вине работодателя. Оплачивают 2/3 среднего заработка. Отправили в командировку в другой город, замещать там человека, который ушел в отпуск на 3 недели. После командировки очень сильно упал средний заработок, а руководство уверят меня что был выход из простоя. И соответственно средний заработок сейчас считается по другому. Но я ведь не подписывала выход из простоя! Законно ли снижение среднего заработка? Спасибо