Добрый день, я работаю в Военизированой горно спасательной части, до недавнего времени график работы был : дежурная смена, резервная смена, 2 выходных

Дежурная смена сутки, с 8: 00 следующего дня до 13: 00 резерв ( все это время нахожусь в подразделении взвода, непосредственно на рабочем месте) ночное время оплачивается как пассивное время, 1/4 от каждого часа

По документам я должен находиться в это время дома, в режиме ожидания.

Сейчас ввели новый график: сутки работаем, сутки выходной, сутки работаем, двое суток выходной, при таком графике мы получаем на 5 рабочих суток в месяц больше, но заработная плата осталась неизменной, руководство объясняет это тем что исключается резервная смена. Насколько вообще законно понятие пассивного времени на рабочем месте, и имеем ли мы право просить увеличения зп за счёт добавление смен