Оплата больничного листа при простое по вине работодателя
Здравствуйте! Можно ли уточнить, я с 10.05. нахожусь на больничном. (По беременности). В это время на предприятии большинство работников отпустили в простой по вине работодателя. Вчера я вышла на работу и теперь мне говорят, что я автоматически попала под действие того приказа и теперь если я уйду на больничный снова, то оплачиваться он не будет. Оплата будет производиться по 2/3 от з/п.
Ни приказа и никаких документов я не видела.
А также, если от меня будут требовать подписания приказа о простое, могу ли я его не подписывать, мотивируя тем, что это ущемляет права беременных?
И как будет оплачиваться больничный лист, если я не подпишу никакого приказа и уйду на больничный?
Спасибо!
Доступ к консультации
Комментарии доступны по подписке
Решенные дела • Проведенные консультации • Консультации экспертов
Выгода -40%
Подписка на год
Экономия 40% + 5 бесплатных консультаций
10 800 ₽
/ год
18 000₽
Оформить подписку
≈ 900 ₽ в месяц