Прекращение совмещения по инициативе работника

Здравствуйте, Елена

Согласно трудовому законодательству работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня. Отказ составляется в произвольной форме.