Долг по зарплате. Банкротство. Суд.
Здравствуйте! Бывший работодатель не произвел полный расчет по зарплате при увольнении в феврале 2019г. Спустя 2 месяца он погасил большую часть задолженности. До настоящего времени вводил в заблуждение по дальнейшей оплате. Год со дня увольнения ещё не прошел. Какие действия с моей стороны возможны для получения оставшейся зарплаты, если запущена процедура банкротства и назначен управляющий по суду до января 2020 года? В суд?
Дата: 14.09.2019 23:00
Консультации онлайнв чате и по телефону
Спасибо! Ответ четкий и понятный.
Александр, отзыв на консультацию
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Александр
Согласно абз. 2 ч. 2 ст. 134 Федерального закона от 26.10.2002 г. № 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)", выплата заработной платы и долгов по ней относятся ко второй очереди удовлетворения требований при банкротстве.
Но Вы можете обратиться за признанием Вас кредитором к конкурсному управляющему, т. к. долг перед Вами по заработной плате и Ваши требования по ним возникли до признания Вашего работодателя банкротом. В таком случае Ваша требования будут подлежать удовлетворению вне очереди, согласно ч. 1 ст. 134 вышепоименованного Закона.