Оплата переработки

Добрый день! Я работаю в режиме гибкого рабочего времени с предоставлением выходных дней по скользящему графику с чередованием рабочих и нерабочих дней согласно графику работы (график 2/2, повременная система оплаты труда). В связи с нехваткой персонала (свободна 1 ставка, ищу продавца) я выхожу в свои выходные дни. Работодатель отказывается оплачивать переработку по неуважительной причине, а если и оплачивает, то не по моей действующей ставке (я менеджер), а по ставке продавца. Правомерны ли действия работодателя? Имею ли я право за оплату переработки по моей действующей ставке?