Больничный лист при увольнении
Дискуссия — Больничный лист
После больничного я уволился. как и кто должен оплатить мне 13 дней больничного листа
Дата: 24.08.2017 10:31
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Ответ эксперта
Больничный лист при увольнении
Добрый вечер! Я работаю преподавателем, на сегодняшний момент была в отпуске, потом на больничном. Теперь хочу написать заявление на увольнение. Мне отказываются продлевать отпуск, требуют чтобы я написала заявление на расчёт с текущей даты, а за больничный мне начислят компенсацию за оставшийся отпуск. На сколько это правильно и не потеряю ли я в деньгах?
Оплата больничного листа, открытого в последний рабочий день при увольнении по собственному желанию.
Добрый день.
Ситуация:
Я уволился из организации по собственному желанию. По приказу об увольнении последний рабочий день 26 октября 2017 г.
В последний рабочий день (26 октября 2017 г) я попал на больничный.
Больничный лист с 26 октября 2017 г по 20 ноября 2017 г., сдан в бухгалтерию работодателя.
Сотрудник бухгалтерии работодателя требует написать заявление на оплату больничного листа, а также указать в заявлении, что прошу считать 26 октября 2017 г рабочим днем/днем больничного листа, с указанием выбранного варианта.
Вопрос:
правомерно ли такое требование со стороны работодателя, ведь больничный открыт в последний рабочий день и подлежит 100% оплате, а дата увольнения должна быть 21 ноября 2017г ?
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе