Сроки исковой давности по трудовым спорам

Юридическая помощь по вопросу срок исковой давности по трудовым спорам, онлайн консультация и по телефону. Наш сервис работает круглосуточно, услуги оказывают опытные юристы.
Онлайн чат
Круглосуточно

Юридическая помощь по вопросу сроков исковой давности по трудовым спорам

Время ответа ~ 27 минут

При защите нарушенного права крайне важно соблюсти установленный законом порядок. В частности, следует строго соблюдать сроки исковой давности при обращении за защитой права и восстановления справедливости. Трудовые отношения не являются исключением. Пропуск срока исковой давности делает невозможным защиту нарушенного права, даже если нарушение действительно имело место быть.

К сожалению, многие работники обращаются за решением своих проблем достаточно поздно, когда все сроки исковой давности для защиты права уже пропущены. Поэтому, чтобы не пропустить сроки исковой давности для судебной защиты нарушенного права в области трудовых правоотношений, работникам требуется юридическая помощь. Обращаться стоит за юридической помощь сразу, как только работник заметит нарушение своих прав со стороны работодателя.

Клиенты часто к нам обращаются со следующими вопросами:

  • В течение какого срока можно взыскать невыплаченную зарплату?
  • Как и в какие сроки можно обжаловать заключение о проведении специальной оценки условий труда?
  • В течение какого срока можно обратиться в суд для восстановления на работе?
  • Можно ли хоть как-то защитить свои права, если сроки исковой давности уже пропущены?

И многие другие аналогичные вопросы мы не раз слышим от наших клиентов. Проблема действительно достаточно серьезная и требует принятия незамедлительных мер. Если Вы столкнулись с какими б то ни было нарушениями своих трудовых прав – незамедлительной задайте нам свой вопрос. И Вы получителе в ответ на него юридическую консультацию, которая прямо, четко и однозначно даст Вам алгоритм конкретных шагов по решению проблемы.

В противном случае, если Вы обратитесь позже, Вы рискуете пропустить сроки исковой давности для судебного обжалования. Что сделает невозможным восстановление нарушенного права. Мы всегда готовы оказать Вам качественную и своевременную юридическую помощь.

Задать вопрос

Юристы по вопросам сроков исковой давности по трудовым спорам

Вопросы в категории «Сроки исковой давности по трудовым спорам»

Трудовое право.
Оказывала услуги от клининговой компании 5*Отелю.
Была направлена на работу предприятием А.
Запись в трудовую сделали от предприятия В.
Дословно известно, что табеля рабочего времени и оплату за оказан...
Практически месяц назад попросили написать на предприятии по собственному желанию и сказали съехать с жилья предоставляемого организацией. за все это время не пришел расчет за отработанные смены/часы, не отдали сразу трудовую книжку и трудовой дог...
Здравствуйте. Такая ситуация, при трудоустройстве на основную работу по распределению ( подходила накануне за месяц и оговаривали, что уже имеется трудовая книжка, на что мне ничего конкретного не сказали), за пару дней до официального дня трудоус...
Здравствуйте.
Устроился 30 июля на работу по ТК и хотел бы узнать, в какие сроки выплачивается аванс по закону?
Мне сообщили то что 15 августа я не получу аванс, получу лишь 30 августа вместе с ЗП. Считается ли это нарушением трудо...
Здравствуйте, я работаю преподавателем в музыкальной школе с 01.10.1994 года. Имею ли право на льготную пенсию, если на 01.01.2001 год у меня не было стажа 16 лет 8 месяцев. Может быть на сегодняшний день педагогический стаж засчитывается в соотв...
Со мной заключают каждый месяц гражданско-правовой договор, но по сути это трудовые отношения, работа водителем на регулярном пассажирском маршруте , смена по 12 часов ежедневно с прохождением медицинских осмотров, можно ли обязать работодателя пе...
Работаю электрогазосварщиком на заводе. После последних изменений в еткс моей профессии нет как бы , но есть сварщик 1,2, 3 уровней. Получается устраивался по одной профессии и с определёнными требованиями , а теперь работаю по другой и в трудовой...
Здравствуйте! Как правильно уволиться и кто должен делать запись в трудовой книжке после сметри директора не имея при этом заместителей?
Я в Ташкенте работал не официально 3 года последний зарплата не даёт у меня есть телефонный записи что сколько должен я могу суд по дат или куда обращаться
Могу я завести две трудовые книжки и через год одну из них аннулировать?
Вернуться к рубрике Трудовое право