Трудовая деятельность

Консультация

С 27.12 17г. была на больничном ( ребенок 2 года сломала ключицу) после выходных 9. 01. 18г. меня поставили в известность что уволена, расторжение договора с 31.01 18г. Что я 29.12.17 не сдала отчет. Я мать одиночка двоих детей. Законно ли это?

Дата: 10.01.2018 11:30

Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.

В консультации принимал участие

Ответ эксперта

Здравствуйте, Ирина

Не совсем понятно, на каком основании Вас увольняют? Вам вручили какое- то официальное уведомление? Что там сказано?

Просто так взять и уволить работника нельзя - для этого должны быть серьезные причины.

Тем более, согласно ст. 81 ТК РФ не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

  • 2018-01-10 15:07:29
  • В ответе ошибка?
Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image

Войти