Нормы трудового права

Консультация

Здравствуйте, скажите пожалуйста если человек работает не официально и работает 7 дней в неделю..... существуют ли по этой ситуации какие - нибудь правовые нормы?

Дата: 07.10.2017 10:21

Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.

В консультации принимали участие

Ответы экспертов

Здравствуйте, Анна

В такой ситуации сложно отстаивать свои права.

Нет официальных трудовых правоотношений, значит и нет лица, нарушающего Ваши права.

Вы имеете право обратиться в прокуратуру с жалобой на предмет наличия работников без трудовых договоров и соответственно налоговых отчислений.

В этом случае не добросовестный работодатель будет привлечен к ответственности , а Вы лишитесь заработка (  хоть и не официального).

Рекомендую сесть за стол переговоров с работодателем и определить время для отдыха.

Если договорённость не будет достигнута, значит надо искать работу с заключенным трудовым договором и налоговыми отчислениями.

Искренне желаю Вам удачи!

  • 2017-10-08 00:00:50
  • В ответе ошибка?

Здравствуйте, Анна!

О каких нормах можно говорить, если трудовые отношения не оформлены? Фактически работодатель как хочет, так и нарушает трудовое законодательство.

Вам нужно либо искать нормальную работу с официальным трудоустройством, либо через суд признавать отношения трудовыми с обязанием  Вашего работодателя заключить с Вами трудовой договор. Если будете рассматривать второй вариант, позаботьтесь о документальных доказательствах и свидетелях.

  • 2017-10-09 08:52:07
  • В ответе ошибка?
Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image

Войти