Как написать заявление

Консультация

Работаю в орг- ии с 28.04.2014г. Пошла в отпуск только в феврале 2015г первый раз, далее в августе. Ухожу в декрет с 15.03.2016г (а по графику с 8.02 мне дают 14 дней отпуска), подошла в отдел кадров, чтобы взять 28 дней перед декретом, а мне отказали, мол не положено, что делать ? Права ли я, если да, то как написать заявление

Дата: 31.01.2016 12:56

Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.

В консультации принимал участие

Ответ эксперта

Здравствуйте, Виктория!

Согласно ст. 260 Трудового кодекса РФ – перед отпуском по беременности и рода Вам, по Вашему желанию работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск, независимо от стажа работы у данного работодателя.

Напишите на имя руководителя предприятия и подайте заявление на отпуск, написанное в 2- х экз., на одном из которых (Вашем) потребуйте поставить отметку о принятии.

Кроме этого, Вы имеете право обратиться с жалобой в Государственную Инспекцию Труда (ГИТ).

  • 2016-03-02 16:44:27
  • В ответе ошибка?
Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image

Войти