должна ли я отрабатывать 10 мая когда у меня срок увольнения 9 мая
Консультация
здравствуйте, подскажите пожалуйста. если я написала заявление на увольнение 25 апреля то у меня отсчет начинается с 26 числа и 14 день вы подает на 9 мая то есть на праздничный день это последний день отработки. Почему меня заставляют 10 мая работать т. к. они же не имеют права потому что это уже пойдет 15 день.
Дата: 30.04.2016 09:36
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Татьяна, добрый день.
В первую очередь обратите внимание на дату прекращения трудового договора, которую указали в своем заявлении и согласовали с работодателем.
Если в своем заявлении Вы не указали дату увольнения и кадровая служба работодателя настаивает на том, что бы последним днем было 10 мая, то скорее всего не хотят нарушать Ваше право на отзыв заявления об увольнении в течении двух недель с момента уведомления об этом работодателя.