Административная ответственность.

Добрый день!

1) Записывается ли куда- либо административный штраф в трудовую книжку или еще куда при увольнении с работы?

Вопрос:

Согласовывала договора на закупку. Дату в договор по итогу проставила с даты последнего согласующего лица - 18 июля. Уточняла этот вопрос в канцелярии перед проставлением даты. Сам договор был подписан 27 июля., что было видно у меня на втором листе согласования - в левом верхнем углу стоял штампик от делопроизводства, что договор зарегистрирован 27 июля. 29 июля мне пришло на почту письмо с бухгалтерии, что я нарушила срок размещения сведений о договоре.- и мне грозит административная ответственность - ч. 4 ст. 7.32.3 КоаП РФ. Просят проанализировать возможность корректировки даты заключения договора и просят сообщить о принятом решении в срок до 12-00 1 августа. Также пишут, что при анализе возможности корректировок следует учитывать, что изменение даты заключения договора должно осуществляться с учетом правил положения о закупках товаров, услуг, работ, определяющих порядок и сроки заключения договора по результатам закупки.-

Что это значит?

В общем, заново проводить закупки я не хочу и менять даты в подписанных договорах тоже.

Чем мне это грозит? Единоразовый штраф спишут от 2000-5000р или чем то еще?

Или в течении года каждый месяц будут списывать от 2000-5000 р?

В трудовую или куда то еще это Записывается?

Заранее огромное Вам спасибо.☺

Дата: 31.07.2016 11:57
Категория: Административный юрист

В консультации принимали участие

Ответы экспертов

Здравствуйте, Анечка!

1). Записывается ли куда - либо административный штраф в трудовую книжку или еще куда при увольнении с работы?


Не записывается.

В трудовую книжку вносятся лишь записи о поощрениях (см. - Инструкция по заполнению трудовых книжек).

Записи же о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение(см. ч. 4 ст. 66 ТК РФ).

Не вносятся сведения о наложенных дисциплинарных взысканиях и в личную карточку работника.

Об этом сказано и в Постановлении Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 "О трудовых книжках" (см. п. 5.).

  • 2016-07-31 12:58:04
  • В ответе ошибка?

Добрый день!
А штраф какой? Единоразовый? В каком размере? Или ежемесячный?- какой?- в течении года?

Анна — 2016-07-31 13:04:58

Анна

Если Вам грозит административная ответственность по ч. 4 ст. 7.32.3 КоаП РФ, то это может повлекти наложение административного штрафа на Вас, как должностное лицо, в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей - единоразово.

Однако, штрафа может и не быть. Тут ведь нужно доказать Вашу вину.

  • 2016-07-31 13:44:48
  • В ответе ошибка?

Спасибо.
А дату то изменить там можно? Или там и нет моей вины?
Вы посмотрели мои отправленные письма?

Анна — 2016-07-31 13:52:16

Анна

В данный момент ознакамливаюсь с материалом, который Вы прислали в своих письмах на электронную почту.

  • 2016-07-31 14:41:30
  • В ответе ошибка?

Анна

В письме, поступившем Вам на почту с бухгалтерии, Специалист отдела учёта расчётов сообщает Вам (цитирую):

"Прошу Вас проанализировать возможность корректировки даты заключения договора и сообщить о принятом решении в срок до 12.00. мск 01.08.2016 г. на мой эл. адрес. При анализе возможности корректировок следует учитывать, что изменение даты заключения договора должно осуществляться с учётом правил Положения о закупках товаров, работ, услуг ПАО «Ростелеком», определяющих порядок и сроки заключения договора по результатам закупки."

Рекомендую Вам проанализировать возможность корректировки даты заключения договора и сообщить о принятом решении Специалисту отдела учёта расчётов в установленный ею срок.

При анализе возможности корректировок учтите - изменение даты заключения договора должно осуществляться с учётом правил Положения о закупках товаров, работ, услуг ПАО «Ростелеком», определяющих порядок и сроки заключения договора по результатам закупки.

  • 2016-07-31 17:46:18
  • В ответе ошибка?
  • 2016-08-04 10:36:15
  • В ответе ошибка?

Для анализа возможности корректировки даты заключения договора прошу прислать копию письма с бухгалтерии о том, что Вы якобы нарушили срок размещения сведений о договоре.

Кроме того, ознакомиться с текстом данного письма (так же, как и с копиями других документов, связанных с Вашим вопросом) необходимо, чтобы разобраться в сложившейся ситуации не со слов, а глядя на документы. Это позволит дать правильный ответ на Ваш вопрос.

Материалы присылайте на e-mail: doc@consjurist.ru

  • 2016-07-31 13:11:16
  • В ответе ошибка?

Добрый день!
Отправила.

Анна — 2016-07-31 13:27:23

Спасибо Вам за "уникальный" ответ, это и так все понятно, что Вы написали. Вопрос был в другом, насколько я действительно была не права исходя из тех материалов, которые Вам были высланы? Вот в чем вопрос. А то что Вы процитировали- заниматься этим нет никакого желания ради единовременного штрафа в 2000-5000р, проще, намного проще его заплатить- чем анализировать и переделывать всю работу.)

Анна, отзыв на консультацию
Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image
Онлайн чат с юристом
Анатолий Иванович
Консультант онлайн
Здравствуйте. Я могу помочь вам с вашей ситуацией. Напишите ваш вопрос, сообщение должно быть не короче 100 символов.Только что
- опишите вашу ситуацию;