81.6 тк рф

не уведомил работодателя о не выходе на работу в связи с болезнью, что заблаговременно обязан сделать согласно должностной инструкции. теперь увольняют по 81.6 насколько правомерно?

+
Юридическая консультация

Гарантированный ответ в течение часа

Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image