Трудовые споры
Консультация
Здравствуйте. При приеме на работу со мной был заключен трудовой договор как с палатной медицинской сестрой лечебного учреждения, при проверке вышестоящим финансовым органом выяснилось что, согласно штата в данном лечебном учреждении предусмотрена должность «просто» медицинской сестры (с меньшим окладом) и что в течении двух лет мне выплачивали зарплату больше положенной из за разницы окладов (медсестры и палатной медсестры). Работодатель предлагает выплатить мне переплату в добровольном порядке за период семи месяцев или будет обращаться в суд.
Вопросы: 1. Законны ли действия работодателя.
2. Почему работодатель говорит выплачивать за семь месяцев, а не за два или одиннадцать месяцев.
3. Могу ля я отказаться от оплаты переплаты.
Дата: 29.05.2019 18:00
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Ответ эксперта
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе