Вопрос решён

Руководитель организации предлагает уволиться по собственному желанию

Руководитель и курирующий зам. предлагают уволиться по собственному желанию (у меня контракт до 2019, заключён на год, госслужба), другой работы пока не нашла. Сейчас на больничном с ангиной, пишут на ватсап и угрожают тем, что если не выйду, то пожалею об этом (написали мало не покажется), (на больничном 1- й день). Что делать? Куда можно обратиться?

Дайте правовую оценку

Консультация юриста на тему «Руководитель организации предлагает уволиться по собственному желанию »

дается практикующими юристами, имеющими практический опыт по аналогичным ситуациям. По возможности, будьте готовы ответить на дополнительные вопросы специалиста и/или направить необходимые документы для анализа. В противном случае консультация будет дана на основе указанной в вопросе информации и иметь более предположительный характер.
Проверочный код
Captcha Image

Уважаемый пользователь, Ваш вопрос передан консультанту, ответ готовится и будет предоставлен в ближайшее время.

Consjurist.Ru — 2018-06-09 07:00:02
юрист онлайн
Мои консультации — 500
i
Юридическая помощь, консультация по телефону, скайпу, whatsapp/viber, помогу с изготовлением документов.

Здравствуйте, Вера! Работодатель не имеет права принуждать сотрудника к увольнению по собственному желанию. В данном случае, не нужно поддаваться на угрозы со стороны работодателя. В противном случае работодателю за нарушение трудового законодательства Российской Федерации, грозит административная ответственность по ст. 5.27  КоАП РФ. Вы вправе обратиться в следующие инстанции, за восстановлением нарушенных прав:

- Инспекция труда;

- прокуратура;

суд.

Доказательственной базой могут служить свидетельские показания коллег.
 

 Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3,  4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, - влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.




Относительно угроз: в случае, если угрозы были направлены на причинение тяжкого вреда здоровью, то данное деяние предусматривает уголовную ответственность по ст. 119 УК РФ.  

 Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью, если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы, - наказывается обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет

Юридический ответ был полезен?
2018-06-09 07:54:44
Задайте уточняющий вопрос в специальной форме ниже, если Вы считаете ответ неполным. Мы ответим на ваш вопрос в ближайшее время.
  • 1Напишите
    вопрос
  • 2Нажмите
    задать вопрос
  • 3Ожидайте
    ответа

Юридическая консультация онлайн

На Consjurist.ru вы можете быстро получить консультацию юриста онлайн или по телефону. Консультация юриста предоставляется на бесплатной и платной основе.
Вопрос должен быть максимально подробный, в таком случае специалист лучше поймет вашу ситуацию и даст грамотный ответ. Консультация без телефона.
Оставьте отзыв о нашем сервисе

Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе

Ваше имя
Ваш email
Ваш отзыв

Укажите код с картинки

Captcha Image