Работа в разных организациях по двум трудовым.
Консультация
Здравствуйте! Мне нужна ваша помощь! Я работаю в двух организациях по 2 трудовым книжкам. С одного места работы попросили уволиться, так как пришло письмо из пенсионного фонда. Прочитала информацию в интернете по данному вопросу. Вроде и можно работать по двум трудовым , но в тоже время это наказуемо. Поняла, что влияет на пенсию, стаж и прочее. Что пенсия будет считаться по одному месту работы и т. д. Но меня это не пугает, так как работа мне нужна сейчас. Единственное, эта работа составляет у меня не 4 часа как допускается, а 12 часов. Что можно сделать, чтобы остаться на двух работах?
Дата: 12.09.2017 09:00
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Юлия
Вы можете заключить со своей или с любой другой организацией трудовой договор по совместительству, если не предусмотрен запрет на совместительство по Вашей специальности.
Согласно ст. 282 ТК РФ совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом. Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей. В трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством. Единственное, что по совместительству Вы имеете право работать не более половины месячной нормы рабочего времени (ст. 284 ТК РФ)