Правомерно ли
Консультация
Здравствуйте, правомерно ли уведомлять работника о вновь изданных документах по предприятию о назначении контроля над подразделением через третьих лиц по телефону. Спасибо
Нужна помощь в составлении документов
Дата: 21.01.2018 08:00
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Екатерина
О принятии на предприятии новых условий труда либо дополнительных требований необходимо знакомить сотрудника под подпись.
При этом, бывают форc - мажорные ситуации не терпящие отлагательств. Тогда, в рамках оперативности, возможно дать указание и по телефону, предположим через начальника отдела или заместителя директора, курирующего данный участок работы.
Такое допустимо в случае, если в трудовом договоре и в должностной инструкции имеется пункт о выполнении разовых поручений руководителя.