Перевод в другой магазин
Консультация
Работаю в ювелирном сеть магазинов, один из магазинов закрывают и сотрудников переводят в мой магазин, так как их не устраивает что много народу, начальство предлагает пне перевод в другой магазин этой же сети, выход там будет меньше, не оповестмли о переводе за две недели, имеют ли они право на это, и если я не соглашаюсь я на перевод могут ли они меня уволить или я имею право на компенсацию
Дата: 21.04.2017 23:20
Задать вопрос онлайн
Получите ответ на вопрос
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Оставьте отзыв о нашем сервисе
Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
Здравствуйте, Юлия
Нужно знать, сеть магазинов это одно юридическое лицо или разные?
Если одно юрлицо (один и тот же работодатель, одно и то же наименование организации, в котором несколько магазинов), то нужно знать, как прописано место работы в Вашем трудовом договоре - указан ли там конкретный магазин, в котором Вы работали или просто сказано, что Вы приняты продавцом в ООО "ХХХ".
Если место работы указано, то перевести Вас в другой магазин работодатель права не имеет.
Если не указано, то Ваше согласие не требуется, так как согласно ст. 72.1 ТК РФ не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.