Составление ТД
Консультация
Добрый день.
1) Вопрос по ТД. Хочу оформить сотрудников, составил договор по образцам из сети интернет. Вопрос касательно устава организации, коллективного договора , правилам внутреннего распорядка- у меня попросту этого нет. Я являюсь ИП. Могу ли я просто убрать все эти пункты из ТД?
2) Могу ли я указать зп согласно МРОТ, а по факту выплачивать зп по положении о премировании.
Нужна помощь в составлении документов
Дата: 11.12.2018 09:55
в течение часа от экспертов юристов и бухгалтеров.
В консультации принимал участие
Ответ эксперта
Здравствуйте, Ahmed
Трудовые договора Вы имеете право составлять в зависимости от Ваших документов и специфики работы. Информация, которую обязательно необходимо указать, это между кем и кем заключается договор, на какую должность, как будет производиться оплата, какие сроки и размер ее выплаты. А так же срок действия договора. Указав оплату в размере МРОТ, Вы не нарушите законодательства. Премировать имеете право по факту издав приказ, произведя необходимые отчисления.
В ответе ошибка? Нам важно знать ваше мнение. Оставьте отзыв о нашем сервисе
